Notícies

L’MBA d’Esade escala tretze posicions a l’últim rànquing del Financial Times i se situa entre els vint millors del món

A aquesta posició hi ha contribuït l’increment salarial dels participants després de cursar-lo (1r d’Europa) i l’alt grau de diversitat a l’aula, tant en l’àmbit sectorial (2n del món) com internacional (9è del món)
| 4 minuts de lectura

Financial Times  ha destacat el Full-Time MBA d’Esade Business School com el 17è millor del món (el 6è millor d’Europa). A aquest ascens de tretze posicions, hi han contribuït especialment l’increment salarial dels participants després de graduar-se, que enguany ha estat el millor d’Europa, i les posicions obtingudes a l’apartat de diversitat a l’aula, tant des del unt de vista sectorial (2n lloc del món) com internacional (9è del món). Un altres dels aspectes que també ha ressaltat la publicació britànica han estat la reducció de la petjada de carboni (4t del món) i l’ascens en la categoria de recerca, en què Esade ha assolit la millor posició fins ara en aquest apartat. Aquesta fita s’ha aconseguit gràcies a l’increment de la inversió en innovació i al fet que la institució preveu continuar millorant.

Segons Joan Rodon, degà d’Esade Business School, l’atractiu principal d’aquest programa per als participants, els ocupadors i les empreses és “que, gràcies al nostre model pedagògic únic, proporcionem als estudiants els coneixements i les competències que necessiten per liderar equips diversos, anticipar les últimes tendències del mercat i generar impacte social”. “En aquest procés –ha afegit Rodon–, a través de la innovació i la creativitat, els estudiants són capaços d’impulsar la carrera professional, i d’aquesta manera es converteixen en el talent que les empreses demanen més”.

Entre els millors del món en diversitat

Amb relació a la diversitat per sectors de procedència, categoria en la qual el Full-Time MBA d’Esade s’ha situat al 2n lloc del món, l’última promoció d’Esade està formada en un 17% per participants de l’àmbit de la manufactura; un 15%, de les finances; un 14%, de la consultoria; un 7%, dels mitjans de comunicació i l’entreteniment; un 7%, de la salut; un 6%, de la venda minorista; un 6%, de la tecnologia; un 4%, del sector immobiliari, i un 4%, del transport.

Un altre dels apartats que el rànquing del Financial Times ha volgut destacar del programa d’Esade és el de la diversitat internacional dels seus participants (9è del món). Un reconeixement que també es reflecteix en la composició actual a les aules, en que el 98% dels seus 162 participants són internacionals (de 44 nacionalitats). Concretament, el 30% procedeixen de l’Amèrica Llatina i el Carib; el 28%, d’Àsia; el 27%, d’Europa; el 6%, de l’Amèrica del Nord; el 4%, de l’Orient Mitjà i, en el 2%, d’Àfrica.

“A més, els participants del Full-Time MBA poden personalitzar la durada del programa en 12, 15 o 18 mesos per poder beneficiar-se de les diferents oportunitats internacionals que els ofereix el programa”, ha afegit Rodon, fent referència als programes d’intercanvi subscrits per Esade amb setze de les millors escoles de negocis del món. “A aquest acords, cal afegir els Global Study Tours del programa, que els porten als Estats Units, a Dubai, a Sud-àfrica o a Alemanya, en funció dels seus interessos formatius, i els Career Treks, amb els quals el Servei de Carreres Professionals els posa en contacte amb xarxes internacionals de negocis des de les seves ciutats de referència, com Singapur, Amsterdam, Tòquio, Estocolm o Londres”, ha explicat.

El millor d’Europa en increment salarial

Després de graduar-se, el 91% dels participants del Full-Time MBA troben feina abans dels tres mesos de la graduació, el 97% en una empresa, un sector o un país diferent del de procedència, i el seu salari es veu incrementat, de mitjana, un 151% en els tres anys següents, proporció que el Financial Times ha valorat com la millor dels programes europeus del rànquing.

“Aquests resultats són deguts a la gran labor que fa Esade Careers, que posa a disposició dels participants de l’MBA diferents programes, tallers, fires i activitats de networking que potencien el seu grau d’ocupabilitat i faciliten els coneixements i el contacte amb aquells sectors i empreses cap als quals volen dirigir la seva carrera professional”, ha conclòs el degà d’Esade Business School.