Niklas Adalberth, fundador de la Norrsken Foundation i cofundador, l’any 2005, de Klarna, ha estat guardonat amb el Premi Esade 2024 durant la XXVIII Jornada Anual Esade Alumni que, amb el lema "From Creators to Innovators: Empowering Change", ha aplegat al Palau de Congressos de Catalunya els antics alumnes de la comunitat d’Esade.

Niklas Adalberth, distingit amb el Premi Esade d’aquesta edició per la seva innovació en el lideratge empresarial i pel seu compromís a favor de les causes socials, ha destacat la seva experiència com a emprenedor i ha repassat la seva trajectòria des que va fundar Klarna –start-up que va deixar el 2016– fins que va constituir la Norrsken Foundation, fundació sense finalitat de lucre que es dedica a donar suport i a promoure l’emprenedoria social i tecnològica per tal d’abordar els desafiaments mundials i que recentment ha obert a Barcelona el centre de tecnologia i impacte més gran d’Europa, amb més de 800 membres que treballen per desenvolupar solucions empresarials a grans reptes globals.

“L’objectiu de constituir la Norrsken Foundation no és el que em va portar a fundar Klarna –crear un unicorn–, sinó possibilitar unicorns d’impacte, empreses que guanyin diners i que, a més, influeixin positivament en milions de persones. A Norrsken, ens agradaria crear nous models que siguin imitables, com ho són els de Peter Carlsson, fundador de Northvolt, o Pol Valls, fundador de Submer, per exemple”, ha explicat.

El guardonat, que ha rebut el premi de mans de Xavier Mendoza, director general d’Esade; Daniel Sánchez, president d’Esade Alumni, i Jaume Guardiola, president del Patronat d’Esade, ha estat crític amb la societat actual, “centrada a maximitzar el creixement i el consum, en què les empreses intenten incrementar la quota de mercat perquè, en part, els seus inversors puguin rebre més bonificacions”. “El creixement econòmic és molt important en el món desenvolupat, però té un cost. I, si bé la societat occidental és més rica que mai, hi prevalen l’estrès, la solitud, el canvi climàtic i la degradació ambiental. Anem en la direcció equivocada”, ha conclòs. Tot i així, en el seu discurs també ha mostrat signes d’esperança, com ara que “una de les escoles de negocis més prestigioses del món reconegui la necessitat de tenir un impacte positiu”.

Els elements clau de l’emprenedoria

Durant la Jornada, dedicada a l’emprenedoria, George Chondrakis, professor del Departament de Direcció General i Estratègia d’Esade i director de l’Esade Entrepreneurship Institute, ha reconegut la complexitat que suposa determinar si els emprenedors neixen o n’esdevenen, i ha destacat els elements clau de l’emprenedoria: la xarxa i la mentoria, que defineixen la importància d’establir contactes amb persones d’idees afins i cercar l’orientació de mentors experimentats; obtenir capital i atraure inversions, i comprendre els models de negoci; la importància d’organitzacions com la xarxa d’inversors privats d’Esade Alumni, Esade BAN, i els programes d’Esade que fomenten la col·laboració i la innovació, així com la necessitat de l’experimentació, que permet assumir riscos calculats i redefinir les idees.

A més, a la Jornada s’ha reflexionat sobre l’ADN d’Esade i l’emprenedoria, en una taula rodona moderada per Daniel Sánchez, president d’Esade Alumni, fundador de Nauta Capital i president de Ship2B Ventures, en la qual han participat els antics alumnes d’Esade José Manuel Villanueva, cofundador de Privalia i cofundador i CEO de 011h; María Alegre, cofundadora de ChartBoost i Flori Ventures, i Maite Barrera, fundadora de Bluecap i consellera de Globant.

Sobre els Premis Esade

Els Premis Esade són promoguts per la comunitat d’antics alumnes d’Esade amb la finalitat de reconèixer i distingir persones i organitzacions que, en el desenvolupament de les seves trajectòries, activitats o serveis, han demostrat els valors que defineixen l’esperit fundacional d’Esade i que són un referent i un exemple per als altres.

Els guanyadors de les edicions anteriors han estat Joaquín Duato, CEO de Johnson & Johnson; Ana Botín, presidenta del Banc Santander; James Quincey, chairman i CEO de The Coca-Cola Company; Enrique Lores, president d’Imaging & Printing Solutions d’HP; Pablo Isla, CEO d’Inditex; Mikael Ohlsson, CEO d’Ikea; Carlos Slim, CEO d’Inbursa; Indra K. Nooyi, presidenta i CEO de PepsiCo; Paul Polman, CEO d’Unilever; Hiroshi Mikitani, fundador, president i CEO de Rakuten, Inc., i Gonzalo Gortázar, conseller delegat de CaixaBank.